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昆山工会系统创先争优活动简报第十六期(2011-3-25)
[阅读次数:3886次] [发布时间:2011-03-28 16:56:03]
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昆山工会系统创先争优活动

简 报

2011年第7

(总第16期)

昆山市工会系统创先争优

活动领导小组办公室                   3月25

市总工会召开全市工会重点工作推进会

  3月10至12日,昆山市总工会在杭州召开全市工会重点工作推进会。开发区总工会、花桥经济开发区总工会、各镇(总)工会正副主席,各局(系统)工会、各直属单位工会主席以及市总各部室人员和市总直属单位主要负责人参加了会议。
  会上,市总工会张志清、程锦华、朱里萍、冯惠清副主席分别结合自己分管的工作,就工会组织建设、职工素质工程、工资集体协商、劳模管理等重点工作进行了部署。
  市总工会顾志中主席就确保做好今年各项工作提出三点意见。一是要进一步增强紧迫意识,力求在依法推动企业普遍开展工资集体协商、依法推动企业普遍建立工会组织和提升职工队伍整体素质方面有新突破。二是要进一步增强创新意识,力求在打响创先争优新品牌、全面推进体面劳动和扩大工会影响力等方面有新发展。三是要进一步增强工会干部服务意识,不断提高服务质量和服务水平,力求效能建设有新成绩。
  顾主席希望大家按照市总工会的部署,扎扎实实组织实施,全力以赴加以推进,确保完成和超额完成市工会十五届代表大会第三次会议确定的各项目标任务,为“十二五”开好局、起好步做出应有的贡献。会议期间,还分组召开了第一季度主席例会。

我市举办党工干部理论形势报告会


  3月16日下午,结合市领导干部菜单式选学,昆山市党工干部理论形势报告会在市委党校报告厅举行,邀请中国劳动关系学院干部教育学院院长欧阳骏教授授课。报告会由昆山市总工会主席顾志中主持,来自全市各区镇的600名党工干部听取了报告。
  报告会上,欧阳教授分析了构建和谐劳动关系和转变经济发展方式之间的关系,深度解读当前“民工荒”、“涨薪潮”的经济社会原因,并指出建立工资集体协商制度的关键是建立工资正常增长机制。欧阳教授还阐述了中共中央关于推动经济发展、构建和谐劳动关系的指导思想,与会党工干部表示深受启发。
  本次报告会对提高全市党工干部的理论水平和思想高度,推动全市非公有制经济党工组织建设具有重要意义。

苏州市总领导莅临昆山调研“两个普遍”


  3月15日,苏州市总工会副主席朱正荣一行三人,在昆山市总工会顾志中主席、冯惠清副主席的陪同下,前往我市张浦镇调研“两个普遍”落实情况。该镇总工会主席顾澄就非公企业工会组建和工资集体协商工作做了汇报。朱正荣副主席听取汇报后给予了充分肯定,并要求该镇工会进一步加大规模型企业工会组建力度,积极推进工资集体协商,不断扩大工会组织影响力。会后,苏州市总调研组走访了该镇的永记造漆公司和轮兴机械公司。
  3月17日,苏州市总工会组织部周镇伟部长、戈芊芊副部长前往昆山经济技术开发区总工会调研“推进企业普遍建立工会组织”的落实情况,昆山市总工会副主席朱里萍陪同调研。会上,昆山市总工会提出2011年昆山要从三个“怎么样”即“怎么样让党政真正重视工会、怎么样让企业真正了解工会、怎么样让职工真正认可工会”入手,依托一个平台,强化两大建设、紧扣三个重点,全面推进工会组建,即依托党工共建平台,强化职工之家建设和干部队伍建设,抓住优化网络建设、突出单独建会、推进二次覆盖三个重点。随后,开发区、玉山、周市三个区镇工会分别作了汇报。苏州市总周部长赞扬昆山的工会组建工作基础好、影响大、方法多,他还要求昆山要紧紧围绕全总数据库和规模以上企业数据库中的企业工会组建工作这一重点,在推进工会组建上明确责任、准确定位,适应形势,动态建会,有效建会。

昆山市总工会女职工委员会喜获双奖


  3月8日,辉煌“十一五”,奋进“十二五”——昆山市庆“三八”群英会隆重召开。会上,市总工会女职工委员会荣获昆山市“十一五”期间妇联系统“十佳妇女工作团队”,市总工会女职工委员会主导实施的《昆山市女职工团体互助医疗特种保障计划》荣获“十佳妇女工作品牌项目”。这是对昆山市总工会女职工委员会工作的高度肯定,也是对昆山市总工会女职工工作的极大鼓励。
  本届女职工委员会选举产生于2009年2月25—26日召开的昆山市工会第十五次代表大会。“十一五”期间,昆山市总工会女职工委员会认真贯彻落实党的十七大精神,以激发女职工创新建功为主线,以维护女职工合法权益和特殊利益为重点,积极引导我市女职工在不同行业、不同岗位发挥“半边天”作用,先后获得“全国工会女职工工作先进集体”、“昆山市‘十五’期间妇女儿童工作先进集体”、“昆山市巾帼文明岗”等荣誉。
  《昆山市女职工团体互助医疗特种保障计划》是市总女职工委员会继《女职工特殊保护专项集体合同》、妇女病普查工作之后推出的关爱女职工的又一力举。该计划具有准入门槛低、覆盖面广、缴费形式灵活、互助时间长、申领程序简单、保期内不受单位变动影响、享受互助保障金额大等特点。《计划》一经推出便广受欢迎。自2006年1月1日实施以来,已累计吸纳参保女职工59118人次,为57名患病女职工兑付了47.2万元互助医疗保障金。


昆山市总工会推出庆“三八”系列活动


  “三八”国际劳动妇女节到来之际,昆山市总工会开展了以“创先争优强素质、建功立业展风采”为主题的系列活动。
3月3日,市总工会机关女职工参加了市级机关工委举办的“快乐舞进十二五”庆三八•机关妇女排舞比赛,以舞蹈《众里寻你》展示了市总机关女同志崭新的精神风貌;3月23日举办了“今晨杯”昆山市女职工服装设计制作大赛,为全市服装业女职工提供了展示智慧和才能的舞台;市总工会还将会同市人社局举办育婴师、点心师培训班等,促进我市女职工充分就业。
除此之外,“三八”节期间,昆山市总工会会同市妇联、市法院、市人社局开展了“女性健康促进行动”和法律知识广场咨询活动,完善了女职工素质教育讲师团的队伍建设和授课内容;向16名特困单亲女职工免费发放《昆山市女职工团体互助医疗特种保障计划》“爱心卡”;联合工会会员优惠单位昆山仁济医院,为女职工开展妇女病普查。整个系列活动涉及职工维权、职工培训、职工生产、职工生活多个领域,是对全市女职工一次系统而全面的关怀。


巴城镇工会“关爱新生代农民工”系列活动启动


  3月13日,巴城镇工会主办的“关爱新生代农民工”系列活动启动仪式在阳澄湖水上公园举行。该系列活动将历时9个月,涵盖户外素质拓展训练、志愿服务进企业、新生代农民工风采展示、新生代农民工技能比赛等八个项目。
  新生代农民工已逐渐成为我市经济社会发展的主力军。工会组织要最大限度地发挥他们的聪明才智,激发他们的工作激情,为创先争优添活力,为服务提质增动力,为全市经济社会建设做贡献。巴城镇工会主办的这一系列活动将会是一项有益的探索。启动仪式后,来自全镇各企业的150名青年职工参加了户外素质拓展训练。

                              

报:江苏省总工会创先争优活动领导小组办公室,苏州市工会组织创先争优活动领导小组办公室,中共昆山市委深入开展创先争优活动领导小组办公室
发:开发区总工会,花桥经济开发区总工会,各镇(总)工会,各局(系统)工会,各直属单位工会
                                
昆山市工会系统创先争优活动领导小组办公室 2011年3月25日印
                               

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